Två företag som fått nya kompetenser
2019-06-03
« Tillbaka




Projetet "Smart Integration" har lyckats hjälpa ännu fler företag att få tillgång till nya kompeteser.
Vi har besökt MVUSAB i Smedjebacken och Edvin Larssons Mekaniska i Dalar-Järna, som båda har fått tillgång till nya kompeteser. Läs mer under "Goda exempel"
På MVUSAB gjordes studiebesök innan man gick vidare med att anställa. Ett bra sätt att hitta potentiella medarbetare.
Företaget växer och behöver nya kompetenser och dessa är inte lätt att hitta säger Tom Berils på Edvin Larssons mekaniska.
Farhad på IUC Dalarna, har koll på flera kompetenser och intervjuar alla innan han rekomenderar någon till de företag som är i behov av nya kompetenser. detta borgar för lyckade rekryteringar.
Nyhetsarkiv
- ▼ 2025 (9)
- ► 2024 (14)
- ► 2023 (14)
-
►
2022 (35)
- ► december (3)
- ► oktober (1)
- ► september (1)
- ► augusti (4)
- ► juli (1)
- ► juni (4)
- ► maj (4)
- ► april (2)
- ► mars (7)
- ► februari (5)
- ► januari (3)
- ► 2021 (22)
- ► 2020 (22)
- ► 2019 (18)
- ► 2018 (21)
- ► 2017 (17)
Länkar
Senaste nyheter
- Ny subvention för Produktionslyftets utvecklingsprogram
- Lyckad Industrikompetensdag 2025
- Saab, Scania och Volvokoncernen satsar 15 miljoner kronor på Produktionslyftet
- Samverkan i Mora stärker industrin - en modell för framtidens kompetensförsörjning
- Från utslitet till nyskick – återtillverkning som ger nya affärer